實現社會價值是法院文化建設的根本目的、評價標準和外在動因。

文化是一種內在精神，文化的價值在于促進人的發展和社會的進步。法院文化建設是全社會文化建設的一個子系統，法院文化建設的對象和主體，雖然是法院和法官，但是法院作為社會關系調處的最后力量，其裁判行為必然是具有社會性的。法院文化建設的成果并將對社會產生廣泛的影響，因此，實現法院文化建設的社會價值是我們的根本目的。加強法院文化建設目的就是通過法院文化的滲透力和影響力，促進法官素質的全面提高，促進法院在建設和諧社會建設中發揮更大的作用。

法院文化建設包括物質和精神文化兩個層面，物化的如法庭建設、法院形象識別系統等，這些是靜態的，外在的，也是通過一定的投入能夠在短時間內形成的。法院文化的精神層面的建設則是動態的，內在的，是需要長期的能力才能實現的。法院文化建設的根本目的就是要通過法院文化建設，實現法院文化的社會價值。法院文化社會價值功能包括昭示公平的功能、示范崇法的功能、遏制腐敗的功能、宣揚程序的功能等，這些價值功能能否實現是法院文化建設效果的評價標準。

文化是一種社會現象，其發展、完善必然受到社會環境的影響，同時文化一旦形成，又會發揮自身的功能，反過來影響社會環境。法院文化建設并不是封閉的，脫離社會的和純精神的，因而在建設法院文化上，必須要充分考慮社會環境的影響，順應時代的變化而不斷補充、豐富和完善法院文化，每一個歷史階段，都有不同的社會特征，都有不同的價值標準，都有不同的司法需求，法院工作的社　會性決定法院文化建設必須與時俱進，必須體現時代背景，這些都是法院文化建設的外在動力。

法院文化社會價值的基本內涵，至少應包括：體現以人為本的司法理念；體現和諧司法的司法手段；體現公平公正的司法評價；體現公信權威的司法效果。

實現法院文化建設的社會價值，不外乎四種路徑：一是以法院精神文化建設為關鍵。法院精神是法院文化的靈魂，主要包括：法律至上精神、公平公正精神、開拓務實精神、創新創優精神、廉潔勤政精神、一心為民精神、團結協作精神等。二是以法院制度文化建設為手段。法院制度文化是法院行為文化的重要組成部分。它通過對法院群體成員的行為課以一定的標準，對其行為和心理進行合乎目的性要求的調整，從而達到嚴格院規院紀，樹立法院形象的目標。三是以法院行為文化建設為抓手。法院文化的行為要素是法官及其輔助人員基于共同的理想信念、道德觀念、價值理念、管理理念、群體精神以及思維模式等意識在行為上的具體表現，包括審判行為、社交行為、內部管理行為、宣傳教育行為以及思維模式等生活、職業行為規范。四是以法院學識文化建設為基礎。法院文化的主體是法院，而法院的主體則是法官。法官隊伍的狀況如何是法院文化建設的主要決定因素。

法院文化建設不僅僅是法院自身自我發展、自我完善的過程，更是法治社會發展與完善的過程，圍繞法院文化建設社會價值的實現，進一步豐富法院文化建設的內涵，拓寬法院文化建設的思路，才能更好地為審判事業的發展提供思想指導、精神動力和智力支持。