人民陪審員“倍增計劃”實施以來，溧陽法院積極響應(yīng)并迅速行動，采取三舉措不斷創(chuàng)新人民陪審員工作方法。

   

實施“以老帶新”的陪審方式。安排一名經(jīng)驗豐富、具有多年陪審經(jīng)歷的老陪審員和一名陪審新手參審，實現(xiàn)“一對一幫扶”，真正發(fā)揮好“傳、幫、帶”的作用，此外，還向新陪審員發(fā)放陪審小冊子，內(nèi)容包括市法院基本概況、市法院每月大事記、關(guān)于人民陪審員的法律法規(guī)、民事審判庭審中應(yīng)當注意的六十個問題，提高新陪審員的履職能力和對法院的認同感、歸屬感。

 

建立專人聯(lián)系制度。確定一名干警作為人民陪審員的聯(lián)絡(luò)人，負責通知人民陪審員參加審判活動，制作陪審員可參審時間表，登記陪審員參審情況包括陪審次數(shù)、陪審員庭審表現(xiàn)。

 

切實保證陪審員均衡參審。日常安排參審時，兼顧隨機抽選與發(fā)揮陪審員的專業(yè)特長，既注意發(fā)揮陪審員技術(shù)和知識上的優(yōu)勢，又對人民陪審員年陪審數(shù)量的上限和下限進行控制，盡力避免產(chǎn)生“陪審專業(yè)戶”，以此踐行陪審制度應(yīng)當體現(xiàn)出的司法民主。