本網宿遷訊：在大學習、大討論活動中，沭陽法院堅持“三個至上”指導思想，認真貫徹落實全市法院院長會議精神，以隊伍建設為重點，通過采取“五個著力”有效措施，推動大學習、大討論活動向縱深發展。

著力創新思想教育方式。重點是落實“五個一”，即院黨組每半年召開一次干警思想作風情況分析會，了解干警思想作風狀況，分析問題，尋求對策；每月召開一次黨風廉政教育警示會，通過觀看電教片、旁聽職務犯罪案件庭審、犯罪人員以身說法等方式，讓警示教育入心入腦；部門每月舉行一次思想交流匯報會，相互交流思想狀況，共同學習提高；每半年召開一次干警親屬座談會，動員干警親屬共同做好監督工作；每年召開一次以堅定理想信念、崇尚職業道德為主題的演講會，通過典型示范，教育和引導干警自警自律。

著力完善規章制度體系。進一步完善審判管理制度，切實加強人事管理制度建設，加強院、庭長對審判人員的監督，著力構建“不愿為”的自律機制，“不能為”的防范機制，“不敢為”的懲治機制，“不必為”的保障機制。

著力提升監督效能。建立以“三縱三橫”為主線，內部、家庭、社會三位一體的監督管理體系。“三縱”是指以院長、分管副院長、政治處、紀檢監察部門為核心與各部門和干警之間的三條縱向監督脈絡。“三橫”是指法院接受社會各界的監督，干警之間相互監督，吸收干警家屬監督的三條橫向監督脈絡。

著力加大責任追究。認真落實“一崗雙責”制度，采取定期檢查通報、述職等方式，促使部門分管領導和部門負責人把隊伍管理作為首要工作來抓，并把隊伍管理情況作為院、庭領導業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。對出現問題的部門，按照廉政目標責任狀的規定，嚴格落實責任追究制度。

著力加強領導班子建設。進一步加強政治理論學習和審判技能學習，提高領導班子的政治素質和業務水平。進一步深入開展黨性黨風黨紀教育，切實增強班子成員的政治敏銳性和廉潔司法的自覺性，真正發揮好廉潔勤政的表率作用。