本網鎮江訊：鎮江開發區法院在深入開展學習實踐科學發展觀活動中，立足實際，積極探索，大膽實踐，創新五項工作機制，推動法院各項工作新發展。

一、創新審判管理機制。實行立案庭統一立案、統一收費、統一分案制度。根據法官工作量及回避情形，實行循環和輪空相結合的方式分案，并完善案件繁簡分流和速裁機制。嚴格進行審判管理，對案件流程實時跟蹤，嚴格案件質量評查，定期進行審判質效數據分析，加大管理力度，不斷促進審判質效最優化。

二、創新資源合理配置機制。以法官職業化試點為契機，合理調整崗位、人員設置，建立科學、合理的法官激勵機制和管理模式。建立健全法官助理（手）、書記員、司法警察和其他工作人員的分類管理制度，實行單獨序列管理。充分發揮局域網、廣域網和車輛GBS系統等作用，建立健全綜合保障機制，最大限度地挖掘各方面潛力，提高效能。

三、創新司法為民機制。完善法官與鎮、街道結對制度，大力推行網上立案、預約開庭、假日法庭、電子簽章等做法，在轄區所有鎮、街道設立固定巡回審判點，進一步推進巡回審判工作，在人員、時間、車輛、后勤等方面給予充分保障，使為民服務常態化，最大限度地減輕當事人的訴累，扎扎實實為人民群眾辦實事。

四、創新司法協助機制。通過建立健全轄區鎮、街道司法協助網絡，整合社會資源，發揮網絡優勢。邀請基層組織、人民調解員廣泛參與訴訟調解或委托調解，不斷提高調解率。委托網絡有關人員協助送達訴訟材料、文書，提高送達效率。邀請網絡有關人員幫助查找被執行人和財產線索，提高執行效率。

五、創新涉訴信訪機制。建立和完善信訪工作流程管理機制，及時答復和解決問題。實行包案到人，逐級負責制度，對于易激化矛盾、涉及大局的案件，實行承辦人、部門負責人、分管副院長、院長逐級調解制度，努力把矛盾糾紛化解在初始狀態。加強與信訪等相關部門的信息交流與協調配合，構建大信訪工作格局。