本網南京訊：4月14日下午，溧水法院召開“打造特色”工作主題論證會，會議內容是認真貫徹落實市法院周暉國院長在全市法院院長工作會議上的講話精神，全面部署打造特色審判工作，動員全院干警解放思想、積極創新，為開創法院工作新局面、提升法院各項工作水平而努力奮斗。市法院潘科明副院長出席會議，并就如何貫徹落實科學發展觀、實現爭先進位目標提出了具體要求，并作出了重要指示。

按照周暉國院長在全市法院院長會議上提出的“五新”目標的工作要求，溧水法院黨組立足于院情、縣情實際，在深入調研的基礎上確定了15個重點課題、21個部門課題。此次論證會上，該院制訂并宣讀了推進“打造特色”工作的組織領導、階段措施和目標以及成果考核機制等內容的工作方案；民一庭、刑庭、洪藍法庭等7個部門負責人分別就各自特色工作課題的內容和思路進行了交流發言。

溧水法院院長周迅指出，實踐是檢驗真理的唯一標準，課題是否真正具有可行性、科學性，還需要在審判實踐中檢驗。他要求，全院各部門要圍繞自身工作實際，從五個方面又好又快地推進“打造特色”工作：一是要實干推進。要大力弘揚苦干實干的工作精神，敢抓敢干，真抓實干，埋頭苦干，多謀善干，推動“打造特色”工作持續發展；二是要創新推進。要解放思想，積極創新，創新思路、創新舉措、創新方法，實現“人無我有、人有我全、人全我優、人優我新”的目標；三是要調研推進。要在改革創新的進程中及時調研、總結經驗，形成理論，再用于指導審判實踐工作，實現“以調研促審判”的良性互動；四是要宣傳推進。要強化宣傳意識，強調動態宣傳，讓人民群眾及時了解法院“打造特色”工作的動態和成果，樹立榜樣，弘揚正氣；五是要統籌推進。要正確處理好“打造特色”工作與其它工作的關系、單項冒尖與整體推進的關系，堅持做到以審判工作為中心，以特色工作為抓手，帶動和促進其他各項工作，努力做到整合協調，相互促進。

市法院潘科明副院長充分肯定了溧水法院打造特色工作的思路和舉措。他指出，溧水法院及時制訂工作方案，召開工作論證會，進行全院性的工作動員，在貫徹落實全市法院院長會議精神上做到了認識早、行動快、措施實。潘科明副院長認真分析了法院工作面臨的新形勢、新任務和新要求，對下一步的爭創工作，他強調了三點意見：一是要進一步解放思想，明確爭創工作的指導思想。要緊密結合全市法院正在開展的“三項活動”，著眼于公正司法、一心為民的指導方針和“公正與效率”的工作主題，不斷解放思想，改革創新，科學驅動，推動法院工作大發展；二是要努力突出重點，確保爭創工作取得實效。要始終堅持以黨委政府中心工作、法院發展中的難點、瓶頸問題、人民群眾對法院的新期盼、新期待和構建中國特色的司法制度為重點，總結經驗，深化改革，在依法服務大局、提升司法能力等方面體現爭創成效；三是要不斷強化措施，確保爭創工作各項要求落到實處。要加強組織領導，確保爭創工作有序進行；要加強引導和督查，形成強烈的爭創氛圍和導向；要強化全局意識，積極爭取黨委、人大、政府等社會各界支持，為法院爭創工作營造良好的外部環境。