本網揚州訊：3月25日，揚州中院專門召開全市法院干部隊伍能力作風建設推進會議，進一步統一思想、提高認識，扎實推進活動的深入開展。以增強廣大法院干部駕馭全局、科學發展、開拓創新、執行落實、溝通協調“五個方面能力”，大興刻苦學習、爭先創優、求真務實、聯系群眾、清正廉潔“五種優良作風”。

根據部署，全市法院干部隊伍能力作風建設活動為期3年，今年是推進年，明后年是鞏固深化年。據了解，今年全市法院干部隊伍能力作風建設主要分四個階段進行，即：學習提高階段、對照檢查階段、案例分析階段和落實整改階段。從總體情況來看，全市法院作風建設動員大會以來，全市法院積極響應，抓傳達、抓學習、抓貫徹，為能力作風建設活動全面開展打下了良好基礎。在充分肯定前一階段工作的同時，會議指出，此項活動事關全局、事關長遠、事關人民福祉，任務艱巨，責任重大，全市法院要加深對能力作風建設活動重要意義、目標任務措施和具體工作安排的理解和把握，增強工作的主動性、針對性和計劃性，統籌規劃，有序推進，確保“規定動作不走樣、自選動作創特色”，保證活動按計劃、按步驟、按要求展開。

全市法院必須緊緊圍繞“干部受教育、發展上水平、群眾得實惠”這一目的，牢牢把握“增強五個方面能力，大興五種優良作風”這一核心，突出深入學習、排找問題、整改落實、群眾評議、完善機制等關鍵環節，堅持正面教育、保持正確方向，堅持統分結合、實行分類推進，堅持開門抓教育、注重群眾評價，堅持注重實效、切實解決問題，堅持領導帶頭、發揮示范作用，堅持督查到位、提高組織程度，確保活動取得實效。全市法院要按照今年推進年的具體工作部署，廣泛宣傳，深入發動，全面部署，精心實施，做到領導班子、工作班子組建到位，實施意見制定到位，工作計劃安排到位，具體工作部署到位，目標任務分解到位，督查指導到位，確保能力作風建設活動扎實推進，全力打造一支素質高能力強作風好群眾公認的法院干部團隊，為全面建設更高水平的小康社會作出新的貢獻。