5月26日下午，常到宿豫法院開庭的法律工作者趙小明發(fā)現(xiàn)法院公開欄的醒目位置有了新內(nèi)容。走近一看，原來是該院“領(lǐng)導(dǎo)干部‘四風(fēng)’問題排查公示”，首批公示了該院14名副科級(jí)以上干部存在的38條問題和意見。

自今年3月份以來，宿豫法院主動(dòng)隨案向當(dāng)事人發(fā)放“法官司法作風(fēng)和司法廉潔情況反饋單”，邀請(qǐng)當(dāng)事人、代理人對(duì)訴訟過程中法院工作人員可能存在的八類司法作風(fēng)問題進(jìn)行監(jiān)督并反饋，同時(shí)對(duì)案件總體情況進(jìn)行評(píng)價(jià)，收集當(dāng)事人的“不滿意”。該制度推行兩個(gè)月，共向當(dāng)事人發(fā)放“反饋單”2300余份，通過“反饋單”、民意溝通信箱、微博等平臺(tái)收集各種意見和建議370余條。

為確保當(dāng)事人的意見和建議不落空，該院安排專人對(duì)收集到的意見和建議進(jìn)行分類整理。結(jié)合正在開展的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，要求黨員干部對(duì)自身存在的問題進(jìn)行排查，統(tǒng)一匯總后，對(duì)首批副科級(jí)以上干部存在的問題和群眾意見進(jìn)行公示。該院要求，對(duì)于公示所涉干警，必須根據(jù)自身存在的問題提出明確具體的整改措施，并形成整改報(bào)告后進(jìn)行公示，對(duì)當(dāng)事人的意見和建議做到條條有整改，件件有落實(shí)。

該院黨組書記、院長(zhǎng)吳躍華表示，“轉(zhuǎn)變司法作風(fēng)的關(guān)鍵不能停留在‘查’字上，重點(diǎn)要落在‘改’字上。我們希望通過這種方式讓干警‘緊’起來，讓群眾看得到，切實(shí)促進(jìn)司法公信力的提升。”