本網(wǎng)徐州訊:今年110月份,睢寧法院共受理各類案件7046(舊存159件),結(jié)案5904件,結(jié)收案比率88.58%(全市第二);調(diào)撤率83.06%,繼續(xù)位居全市法院系統(tǒng)前茅;法定正常審限內(nèi)結(jié)案率為100%,位居全市法院系統(tǒng)第一;訴訟法規(guī)定期間內(nèi)結(jié)案率97.35%,位居全市法院系統(tǒng)第一。平均審理天數(shù)為30.98天,位居全市法院系統(tǒng)第三。該院的審判質(zhì)效繼續(xù)處在全市法院系統(tǒng)領(lǐng)跑之列。該院緊繃審判質(zhì)效這根“主弦”,確保審判質(zhì)效高位運(yùn)行:

1、制訂了《睢寧法院庭長(zhǎng)審判管理工作考核辦法(試行)》,以考核手段促進(jìn)庭長(zhǎng)參與審判管理工作。(1)建立庭長(zhǎng)審判管理考核基金,提高庭長(zhǎng)參與審判管理工作的積極性。(2)明細(xì)對(duì)庭長(zhǎng)審判管理考核內(nèi)容。將庭長(zhǎng)參與審判管理考核分成綜合部門審管工作考核和各業(yè)務(wù)庭局審管工作考核,分別考核項(xiàng)目為13項(xiàng)和22項(xiàng)內(nèi)容,并詳細(xì)列舉考核標(biāo)準(zhǔn)和記分辦法。(3)全方位、有重點(diǎn)、多層次考核。通過月考核、季度考核、年考核,建立多層次的審判管理考核機(jī)制。(4)加大考評(píng)力度,嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。我院成立庭長(zhǎng)審判管理考核領(lǐng)導(dǎo)小組,按照崗位目標(biāo)責(zé)任制進(jìn)行嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲,實(shí)現(xiàn)審判管理辦公室與各業(yè)務(wù)庭局之間的良性互動(dòng),強(qiáng)化庭長(zhǎng)、局長(zhǎng)、審判長(zhǎng)、執(zhí)行長(zhǎng)在審判管理中的職能作用。加強(qiáng)對(duì)法官的業(yè)績(jī)考核,使年度考核與質(zhì)效指標(biāo)直接掛鉤。

2、開展“以質(zhì)評(píng)促質(zhì)量”活動(dòng)。(1)全面評(píng)查、重點(diǎn)評(píng)查和專項(xiàng)評(píng)查相結(jié)合。首先,對(duì)一般案件全面評(píng)查。其次,對(duì)發(fā)改案件進(jìn)行重點(diǎn)評(píng)查。該院成立發(fā)改案件重點(diǎn)評(píng)查小組,由分管院長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo)和參與評(píng)查。再次,對(duì)普遍存在問題的案件專項(xiàng)進(jìn)行評(píng)查。(2)堅(jiān)持簽章、輪流制,提高評(píng)查人員責(zé)任心。(3)堅(jiān)持“問責(zé)制”的區(qū)別對(duì)待,提高一線法官積極性。

3、全方面多角度壓降四項(xiàng)案件:(1)嚴(yán)格審批權(quán)限和報(bào)批手續(xù),對(duì)于材料不齊全的一律不予批準(zhǔn),嚴(yán)禁臨近審限報(bào)批。(2)積極創(chuàng)新嚴(yán)控四項(xiàng)案件的措施。如采取的“定期排查,多途徑送達(dá)”,“麥?zhǔn)涨昂箝_展假日法庭活動(dòng)”與當(dāng)事人隨時(shí)保持聯(lián)系,減少公告案件的增多。(3)加強(qiáng)部門間的聯(lián)系與配合。做到全面及時(shí)掌握四項(xiàng)案件的動(dòng)向,督促承辦人及時(shí)輸入和報(bào)批四項(xiàng)案件。上半年我院四項(xiàng)案件未結(jié)案率壓降至14.89%,全市位居第四。

4、推行刑事案件判前釋明判后答疑制度。

5、完善民事繁簡(jiǎn)分流機(jī)制,努力解決專業(yè)化審理與審判人員知識(shí)狹隘的矛盾。

6、做大做強(qiáng)行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴品牌,完善行政訴訟協(xié)調(diào)機(jī)制。

7、完善執(zhí)行威懾聯(lián)動(dòng)機(jī)制。

8、深入推行法官庭前公開承諾制。