本網(wǎng)無錫訊：夏某在上班途中遭遇車禍?zhǔn)軅烧厥滤緳C(jī)陳某賠償后，夏某要求所在單位進(jìn)行工傷待遇賠償，不料卻被單位以其已經(jīng)從陳某那里得到賠償為由拒絕。日前，江陰法院調(diào)結(jié)了這起工傷事故損害賠償糾紛，由夏某所在單位一次性給予夏某工傷補(bǔ)償53000元。

夏某是江陰某物業(yè)公司的一名工人，2008年1月19日，正是江陰遭遇50年罕見大雪天氣的時(shí)候，夏某跟往常一樣騎電動(dòng)車上班，不料由于路面仍有積雪，前方一輛汽車打滑，將夏某撞倒，致使其受傷，后經(jīng)醫(yī)院診斷夏某為顱內(nèi)血腫，傷殘等級(jí)為九級(jí)。事故發(fā)生后，肇事司機(jī)陳某幫夏某墊付了一部分醫(yī)藥費(fèi)，但由于陳某家中實(shí)在困難，夏某只能自己承擔(dān)了剩下的醫(yī)藥費(fèi)及其他相關(guān)費(fèi)用。后夏某申請(qǐng)工傷認(rèn)定，市勞動(dòng)和社會(huì)保障局認(rèn)定其受傷為工傷行為，夏某遂要求其所在單位物業(yè)公司進(jìn)行工傷待遇賠償，共計(jì)106594元。而物業(yè)公司卻認(rèn)為，夏某已經(jīng)從陳某那里得到賠償，單位就無需再賠償。

江陰法院審理認(rèn)為，因用人單位以外的第三人侵權(quán)構(gòu)成工傷的，勞動(dòng)者在獲得侵權(quán)賠償后，仍可以向用人單位要求工傷待遇賠償，但用人單位可以在其承擔(dān)的責(zé)任中扣除第三人已支付的醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)等實(shí)際發(fā)生費(fèi)用。據(jù)此，承辦法官對(duì)雙方當(dāng)事人說理調(diào)解，終于使其握手言和，達(dá)成前述調(diào)解協(xié)議。而該案從立案到雙方簽訂調(diào)解協(xié)議，總共花了20天時(shí)間，不僅節(jié)約了訴訟資源，對(duì)調(diào)解結(jié)果，雙方當(dāng)事人也均表示滿意，達(dá)到了良好的社會(huì)效果。