邳州法院十項(xiàng)措施構(gòu)建廉政“防火墻”
作者:耿晶 發(fā)布時(shí)間:2008-01-09 瀏覽次數(shù):973
本網(wǎng)徐州訊:邳州法院始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為工作的重中之重,從強(qiáng)化機(jī)制和制度建設(shè)入手,結(jié)合該院實(shí)際制定十項(xiàng)基本措施,保證了廉政建設(shè)落到實(shí)處,有力地促進(jìn)了司法公正,樹立了人民法院的良好形象,取得較好效果。
一次上崗就職宣誓。為合理配置人才資源,激發(fā)干部隊(duì)伍的活力,增強(qiáng)司法能力,實(shí)現(xiàn)公正與高效,該院定期進(jìn)行中層干警競(jìng)爭(zhēng)上崗、一般干警雙向選擇定崗的人事改革。要求定崗后,全體干警要面對(duì)國(guó)徽進(jìn)行就職宣誓,把廉潔自律作為誓詞的重要內(nèi)容之一。
一份黨風(fēng)廉政責(zé)任狀。該院把黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)行目標(biāo)分解,層層建立了責(zé)任制,按照“一崗雙責(zé)”的要求,院長(zhǎng)與分管院長(zhǎng)、分管院長(zhǎng)與中層正職干部、中層正職與一般干警層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,明確黨風(fēng)廉政責(zé)任范圍、責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任目標(biāo)以及違反廉政制度的責(zé)任追究。
一份廉潔執(zhí)法公開承諾書。每位干警上崗必須簽署《干警廉潔執(zhí)法公開承諾書》,《承諾書》以最高人民法院下發(fā)的《人民法官職業(yè)道德基本準(zhǔn)則》為前提,以適應(yīng)推進(jìn)法官職業(yè)化的要求為目標(biāo),著重在“以廉政鑄法官新形象”方面,向行使國(guó)家審判權(quán)的每一位法官提出新的要求,并就黨風(fēng)廉政建設(shè)等六方面向社會(huì)公開承諾。凡違反承諾內(nèi)容,有嚴(yán)重影響人民法院形象行為者,自愿接受組織處理或辭去公職。
一項(xiàng)廉政保證金。該院在編在職干警每月交納黨風(fēng)廉政保證金,院領(lǐng)導(dǎo)和中層正職干部每月除交納個(gè)人廉政保證金外,還必須交納連帶責(zé)任保證金。通過(guò)干警交納的廉政勤政保證金建立獎(jiǎng)勵(lì)基金,廉政有獎(jiǎng),違規(guī)受罰,實(shí)行等額獎(jiǎng)懲,兩級(jí)連帶責(zé)任追究。
一張當(dāng)事人監(jiān)督卡。凡在該院起訴的每一位當(dāng)事人,都將得到一張“廉政監(jiān)督卡”,當(dāng)事人如果發(fā)現(xiàn)審判、執(zhí)行人員有不廉潔行為,可以利用監(jiān)督卡進(jìn)行舉報(bào)和監(jiān)督。對(duì)法官在辦案過(guò)程中有無(wú)接受案件當(dāng)事人、訴訟代理人、請(qǐng)托人、關(guān)系人的請(qǐng)吃、請(qǐng)玩或報(bào)銷應(yīng)由自己支付費(fèi)用的行為,有無(wú)與當(dāng)事人不正當(dāng)接觸的行為,有無(wú)利用辦案之便拉贊助的行為,有無(wú)其它影響公正辦案的行為等進(jìn)行全程監(jiān)督。
一本廉政檔案。結(jié)合工作實(shí)際,該院給每位法官建立了廉政檔案。廉政檔案對(duì)全院每位干警及其家屬子女的基本情況、住房、家庭經(jīng)濟(jì)收入、禮品登記、獎(jiǎng)懲情況以及廉政自律情況、違法違紀(jì)情況、群眾舉報(bào)情況、年終廉政考核情況等都作了詳細(xì)的記載,從而全面、動(dòng)態(tài)地掌握干警的財(cái)產(chǎn)、支出狀況,強(qiáng)化對(duì)干警的廉政監(jiān)督,有助于樹立干警的威信,維護(hù)法院良好的司法形象。
一項(xiàng)廉政教育學(xué)習(xí)制度。每個(gè)月紀(jì)檢與政治處聯(lián)合開展一次廉政教育活動(dòng),將黨的宗旨教育、理想信念教育、廉政執(zhí)法教育、“兩個(gè)務(wù)必”教育、典型示范教育、黨規(guī)黨紀(jì)教育有機(jī)地分到全年12個(gè)月中,一月一個(gè)教育主題,如一月要過(guò)廉潔年,二月作風(fēng)要轉(zhuǎn)變,三月黨的宗旨記心間等,建立起廉政教育長(zhǎng)效機(jī)制。
一次廉政考試。每年進(jìn)行一次廉政知識(shí)考試,成績(jī)進(jìn)行通報(bào), “以考促學(xué)”,并將考試成績(jī)記入干警業(yè)績(jī)檔案,作為選拔任用干部的重要依據(jù)。
一張八小時(shí)外監(jiān)督管理網(wǎng)。加強(qiáng)了對(duì)干警八小時(shí)以外活動(dòng)的監(jiān)督、管理,建立了包括本院監(jiān)督小組監(jiān)督、當(dāng)事人監(jiān)督、社會(huì)公眾監(jiān)督和干警家屬監(jiān)督在內(nèi)的四重監(jiān)督機(jī)制,形成了對(duì)干警八小時(shí)外活動(dòng)的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),將干警的管理工作延伸到八小時(shí)以外的業(yè)余活動(dòng)之中。
一次述廉報(bào)告。注重黨風(fēng)廉政建設(shè)的督促檢查,每季度召開一次黨風(fēng)廉政會(huì)議,年底要求每位干警進(jìn)行一次述廉,并書面報(bào)告院黨組。