本網(wǎng)徐州訊：為使人民陪審員的管理工作逐步走上規(guī)范化軌道，近年來，新沂法院積極采取有效措施，認真落實全國人大和上級法院關(guān)于人民陪審員工作的有關(guān)精神和要求，通過強化落實四項舉措，逐步完善人民陪審員工作制度，真正做到了對人民陪審員的制度化、規(guī)范化管理。2007年全年，該院人民陪審員共參與審理刑事、民事、商事、行政案件410件667人，無一改判、發(fā)回重審，較好地體現(xiàn)了司法民主，有效促進了司法公正，取得了良好的法律效果和社會效果。

一是通知書面化。為保證陪審員能按時參與庭審，該院規(guī)定以書面通知的方式，民事案件提前3天、刑事案件提前5天向人民陪審員書面送達開庭的部門、時間、地點、合議庭組成人員，讓陪審員安排好自己的工作，防止因臨時通知造成“撞車”。

二是參審分類化。針對不同的案件根據(jù)陪審員的職業(yè)特點、特長進行科學遴選，合理安排陪審員參與庭審，充分發(fā)揮陪審員來自于基層，比主審法官了解民情的優(yōu)勢，提高審判質(zhì)量。

三是陪審全程化。強化陪審員庭前準備，主動引導陪審員審閱案件卷宗材料，保證陪審員在庭前能夠熟悉案情，掌握案件爭議焦點；評議時，充分發(fā)揮陪審員參與發(fā)表意見的作用，對事實認定、法律適用、案件的具體處理獨立行使表決權(quán)，有效地提高了陪審員的職責意識。

四是評比檔案化。為每名人民陪審員建立個人審判檔案，采取“一審一評”、“一評一檔”、“評中選優(yōu)”，使評比工作連續(xù)不間斷，有效激發(fā)了陪審員參與庭審的積極性和責任感。