為打造平和、厚重、正氣、守法的法官形象，切實提升司法水平和能力，吳中法院圍繞“四個抓手”出舉措、求實效。

抓干部帶隊伍。部門負(fù)責(zé)人切實擔(dān)當(dāng)起“一崗四責(zé)”，在辦案和作風(fēng)上率先垂范，從業(yè)務(wù)與生活兩方面主動指導(dǎo)和關(guān)心部門年輕干警。

抓學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)。強(qiáng)化青年法官司法能力培養(yǎng)，通過“正實精廉”講堂、青年法官論壇等活動，抓牢法律適用、文書制作、庭審駕馭、調(diào)解息訴和調(diào)研宣傳能力“五能”建設(shè)。通過推行青年法官導(dǎo)師制、“三鍛煉”等制度，培養(yǎng)其群眾工作能力、協(xié)調(diào)息訴能力和嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的工作作風(fēng)。

抓文化聚精神。圍繞“正實精廉”法院精神，通過黨的群眾路線教育實踐活動、青年干警主題教育實踐活動及“讓我們做得更好”三大效能提升行動等主題實踐活動，引導(dǎo)干警把司法核心價值觀內(nèi)化于心、外踐于行。

抓廉潔固作風(fēng)。深化反腐倡廉教育，落實廉政風(fēng)險各節(jié)點的防控措施，著力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，筑牢干警拒腐防變的思想防線，做到不越“紅線”、不觸“高壓”，保持清正廉明、一身正氣的法院和法官形象。