自2012年開展“兩評查”活動以來，溧水法院在庭審及制作裁判文書方面進行了強化，法院整體隊伍素質(zhì)和審判質(zhì)量有了較大提高。今年，為保留和發(fā)揚去年“兩評查”活動的成果，結(jié)合省高院兩個定案把關(guān)機制，溧水法院積極開展庭審、裁判文書、定案把關(guān)“三評查”活動，活動從4月開始至9月結(jié)束，為期六個月。

“精”組織。研究制定活動的實施方案，明確具體任務(wù)、方法步驟和相關(guān)要求，做到組織有力、分工明確，探索創(chuàng)新工作方式方法。如開展青年法官司法技能提升和專業(yè)化審判經(jīng)驗總結(jié)等活動，增加活動的針對性和實效性。

“抓”落實。評查活動關(guān)鍵在抓落實，評查小組成員要以身作則，帶頭參與評查工作，每人至少撰寫一份評查小結(jié)，發(fā)揮指導(dǎo)督促作用。審判業(yè)務(wù)部門的辦案法官既要自覺接受評查，又要積極參與對其他法官的評查，做到全員參與、共同提高。

“善”分析。評查工作不能僅停留在“評”字表面，更要“查”在深處，要認真歸納審判工作中常見問題及瑕疵形成的原因及改進方法，總結(jié)好的庭審技巧及裁判文書寫作方法，做到既要評差揭短，又要揚長展優(yōu)，通過評查找差距、補短板、練技能。

“出”成效。要以“三評查”活動為抓手，認真查找審判工作中存在的質(zhì)量問題和薄弱環(huán)節(jié)，進一步健全完善審判管理制度，形成案件質(zhì)量評查與“三評查”活動相結(jié)合、司法技能培訓(xùn)等長效工作制度，不斷促進司法能力和審判質(zhì)量提升。