丹陽法院各部門立足實踐，采取多種措施，最大化地強化監(jiān)督，保障當事人的合法權益，受到廣大人民群眾的一致好評。

創(chuàng)新公開方法，接受群眾監(jiān)督。該院執(zhí)行局、法警大隊、刑事審判庭等庭室，分別采取張貼、懸掛監(jiān)督欄、工作崗位顯示欄、公告牌等方式公開工作行為，接受群眾監(jiān)督。各部門在辦公區(qū)的墻壁上懸掛了工作牌，公布了全體工作人員的照片等基本信息，方便案件當事人查詢，另又制作、懸掛工作崗位顯示欄，分別列出 “外出”、“開會”、“出差”等內(nèi)容，由工作人員根據(jù)個人工作狀態(tài)進行選擇，大大方便了來訪群眾查詢，進行監(jiān)督。同時杜絕了干警遲到、早退等不良工作作風的發(fā)生。

規(guī)章制度上墻，促進公開透明。該院重視制度透明公開工作，為全院各個部門制作并懸掛了工作職責牌。分別規(guī)定了庭長工作職責、審判員工作職責、書記員工作職責等，明確了各類審判人員及工作人員的工作分工；另又制作了辦公室工作職責、綜合科工作職責，明確了各科室的工作職責，細化了分工，使群眾能直接地了解每個科室、每名干警的工作職責，防止了互相推諉等情況發(fā)生。

領導親自接訪，加強信訪監(jiān)督。面對群眾來訪，該院黨組領導親自進行接訪，變?nèi)罕?ldquo;上訪”為領導“下訪”。在立案庭的接訪辦公室規(guī)定每周三為院領導接訪日，明確了接訪制度和范圍，大大滿足人民群眾要求領導接訪的要求，對全院干警的職務行為、廉政行為進行有效監(jiān)督，全面聽取當事人意見，對發(fā)現(xiàn)問題及時予以糾正。

行之有效的措施和貫穿審判、執(zhí)行、綜合等各部門的監(jiān)督體系，有效防止了違法違紀行為的發(fā)生，該院干警自覺接受監(jiān)督，主動規(guī)范工作行為，這個職責分工明確，風清氣正，優(yōu)良團隊憑著過硬的作風，贏得了人民群眾的肯定和好評。