本網南通訊：2月2日，如皋法院召開全院干警大會，院黨組書記、院長吳存銀對2009年工作進行部署，提出“確立一個目標，強化兩項職能，狠抓三個重點，推進四項工作，實現五個提升”的全院工作總體思路。

“確立一個目標”。即爭創全省優秀法院，力爭各項審判質效指標躋身南通法院第一方陣，力爭年終考核進入如皋市級機關優秀行列。

“強化兩項職能”。即強化審判和執行職能。把全面地、忠實地、積極地履行審判、執行職能，作為人民法院最大的政治任務，通過審判、執行職能的有效履行，服務新農村建設、“六城同創”、平安如皋、法治如皋創建等等中心工作，積極爭先進位、創新創優。

“狠抓三個重點”。一是狠抓政治建院。堅持“三個至上”，繼續深入開展學習實踐科學發展觀和“三新”大討論活動，增強全院干警的政治意識、大局意識。二是狠抓素質興院。扎實推進教育培訓，大力開展“業務大培訓、崗位大練兵、技能大比武、素質大考核”活動，增強解決審判實踐問題的能力，提高開展群眾工作的本領。三是狠抓管理強院。將2009年定為“審判管理年”。加強司法審判管理，形成綜合性、多層次的審判管理工作格局；強化司法人事管理、司法政務管理、行政事務管理，確保各項工作高效運轉，使一流的基礎設施發揮一流的效用。

“推進四項工作”。一是以積極應對金融危機為著眼點，傾力推進服務經濟社會發展大局工作。依法穩妥處理因金融危機引發的企業兼并、破產重組、產權轉讓、勞動爭議、社會保障等各類案件；積極協同檢察、公安等機關，嚴厲打擊相關的違法犯罪活動，保證重大經濟決策部署落到實處。二是以促進社會和諧穩定為立足點，著力推進審判職能的全面履行。強化刑事審判職能，嚴厲打擊危害國家安全和社會穩定的嚴重刑事犯罪；充分發揮民事審判的調節功能，依法調節各類民事、社會關系；加強行政審判工作，加大訴前協調和訴訟協調力度；積極開展集中清理執行積案活動，發揮執行聯動機制、執行威懾機制的作用，提高有效執行率；強化立案和涉訴信訪工作，對重點信訪件實行“四定一包”，從源頭上預防和化解矛盾糾紛。三是以服務“三農”為落腳點，致力推進農村改革發展。堅持便民利民，認真落實院長接待制等便民機制，推進“愛心審判崗”創建活動，認真研究、妥善處理涉及土地承包經營、土地流轉、農產品質量安全、農民權益保障等案件，保障農村改革發展。四是以強化班子建設為支撐點，大力推進法院隊伍建設。堅持嚴肅教育、嚴明紀律、嚴格管理、嚴密監督、嚴厲查處的“五嚴”要求，加大審判長、庭長、分管院長對案件審判、執行的監督、管理力度；開展“廉潔司法示范庭”創建活動，加大廉潔司法督察力度，嚴格執行最高院“五條禁令”,自覺接受人大及其常委會的監督。

“實現五個提升”。一是提升服務大局的新水平。堅持圍繞大局籌劃部署工作，實現司法審判活動與服務大局的全方位對接，用司法手段強力保障如皋“持續騰飛、全面小康”目標的實現。二是提升司法公正新水平。全面落實審判公開制度，增強審判活動的透明度。開展全院百案庭審大觀摩、案件質量大評查、精品案件大展評、庭審技能大比武、裁判文書大評選、執行案件積案大清理等一系列活動，努力從實體上、程序上和時效上全面體現司法的公正。三是提升訴調對接的新水平。把訴調對接工作納入審判質效指標體系建設，探索建立多元化解決糾紛機制，全方位加強訴調對接，力爭2009年民事案件調解結案率達到50%以上，調撤率進一步提升到70%以上，當事人自動履行率達到75%以上。四是提升隊伍素質新水平。推進人才素質工程，加強法院作風建設，加強廉潔司法建設，努力造就一支政治堅定、業務精通、作風優良、品德高尚的法官隊伍。五是提升基層建設新水平。配齊配強人民法庭庭長和審判法官，建立人民法庭庭長和工作人員與院本部人員的定期輪崗交流制度；實行人民法庭法官駐庭辦案模式，賦予人民法庭執行權；加快推進如皋港區和經濟開發區人民法庭建設，力爭年內交付使用。