銅山法院隊伍作風建設形式多樣
作者:周媛 發布時間:2008-12-12 瀏覽次數:662
本網徐州訊:銅山法院為達到今年“爭一保三”的整體工作目標,從隊伍作風建設抓起,采取四項措施,規范司法行為,促進爭先創優,取得了良好的成效。
一是開展紀律作風整頓活動。召開全院干警大會進行動員,分析隊伍作風方面存在的問題及危害,明確了作風建設的指導思想和整頓目標。組織學習《法官行為規范(試行)》、《全省法院六條禁令》等紀律規范,明確作風建設的內容要求和法官應當具備的作風標準,要求各部門和每名干警認真查擺存在的問題,制定整改措施。
二是開設作風建設論壇。全院干警特別是從事審判、執行的一線人員,要結合自己的工作撰寫工作心得,對如何強化司法禮儀、保持廉潔自律、樹立良好形象,如何防止信訪苗頭、有效減少上訪,如何提高司法公信力,有效化解社會矛盾等尖銳問題發表感想。由院監察室進行整理并在局域網上以“作風建設大家談”的形式刊登,旨在使大家互相借鑒,共同提高,同時為該院的作風建設宣傳工作積累資料。
三是實行巡視督查制度。該院設置專職巡視督查人員對全院干警的作風紀律情況進行監督,具體針對庭審規范、辦公秩序、審判紀律及行政裝備管理等方面進行巡查,并定期公布巡查通報,督促整改。
四是實行案件評議和反饋制度。逐案使用“當事人評議表”和“當事人意見反饋表”。“當事人評議表”由辦案人員結案后安排當事人及其代理人填寫,附卷備查。審管辦每月通報一次評議的綜合情況,發現反映的具體違紀問題,交監察室就有關問題調查了解;“當事人意見反饋表”由立案庭在立案時向原告發放,由辦案人員送達訴狀副本時向被告發放,由辦公室接收整理后交報院長,每月通報一次,指出反映問題,表揚好人好事,對反映的違紀問題由監察室查處。
截止目前該院共審結案件5917件,涉訴信訪案件不足2%,取得了良好的法律效果、社會效果。