本網揚州訊：近日，揚州維揚法院連續召開專題會議，研究部署年終清案沖刺工作，動員全院干警苦戰一個月，確保全年工作目標的如期實現。

一是落實責任，清理積案。將清案任務從分管副院長、庭長到具體案件承辦人層層分解，限期結案；以清理久拖不結案件為切入點，進一步完善清案考核獎懲制度；繼續深化審判改革，依法擴大簡易程序適用范圍，推行刑事簡易審判制度，加大民事調解力度，提高審判效率。

二是加班加點，提高效率。要求全體干警周六全天統一加班，每天提前上班、推遲下班，保持一天十小時的工作時間。對于普通程序審理的案件，在法庭辯論結束后未能達成調解協議的，一律當天合議；合議庭開庭審理個別疑難復雜案件和庭務會一律在星期六舉行，周一至周五一般不進行案件討論，以保證充足的開庭時間。同時要求審判人員在情況允許的情況下，盡可能依法采取簡易程序，提高當庭宣判率；并積極推進文書制作繁簡分流工作，要求判決書必須簡潔明了，以提高審判效率。

三是疏導案源，充實力量。充分運用大調解機制，發揮“人民調解窗口”的作用，對于常見性、多發性的簡單民事糾紛進行訴前調解，確保在尊重和保障當事人訴權的基礎上，把糾紛化解在立案之前，以緩解收案壓力。同時，院長和副院長親自辦案，并將綜合部門人員向審判一線傾斜，抽調非審判部門有審判資格的工作人員，充實到審判任務較重的業務庭，加強辦案力量。

四是強化監督，確保質量。結合審判工作特點制定《工作規范細則》,對開庭、合議、判決各個環節,明確具體操作要求,健全審判質量監督管理機制。堅持疑難案件集體研討制度，規定審判人員必須將適用法律爭議較大的案件提交庭務會討論，不得徑行下判；同時定期對改發案件進行集中評析,要求承辦法官說明案件被改發的原因，總結經驗，汲取教訓。實行領導督辦制，增強督辦力度，嚴防人為拖延、積壓案件，杜絕前清后積現象的發生。