本網(wǎng)徐州訊：銅山法院是徐州地區(qū)人數(shù)和受理案件最多的基層法院，全院二百余名干警，每年受理各類案件萬件以上。為充分發(fā)揮現(xiàn)有人員潛力，保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工作任務(wù)，今年以來，銅山法院采取多項(xiàng)措施，加大法官隊(duì)伍建設(shè)力度，取得較好效果。

一、試行法官助理制度，穩(wěn)步推進(jìn)法官職業(yè)化改革。該院自去年底在全院民商事系統(tǒng)推行法官助理制度，一名法官配備一名法官助理，一名書記員，組成三人審判單元集中辦公。所有法官助理、書記員均由本院二十八歲以下年輕干警組成，均具備法律專業(yè)大專以上學(xué)歷，部分助理具備法律本科學(xué)歷。法官助理制度實(shí)行一年以來，該院民商事案件質(zhì)效較去年同期有極大提高，截至九月初，全院民商法官人均辦案突破220件，部分法官已達(dá)到335件，調(diào)解率、撤訴率等各項(xiàng)指標(biāo)較去年均提高40%以上。

二、廉政建設(shè)重實(shí)效。該院采取多種切實(shí)有效措施加強(qiáng)廉政建設(shè)，確保廉政建設(shè)取得實(shí)效：一是設(shè)立廉政文化長(zhǎng)廊，配以法官廉政格言、廉政漫畫等豐富多彩的內(nèi)容，營(yíng)造廉政文化氛圍。二是設(shè)立廉政圖書室，定期開展廉政教育，播放廉政錄音、廉政視頻，將發(fā)生在干警身邊的事例，以生動(dòng)形象的方式教育干警。三是樹立廉政典型，該院為每名干警配備“廉政四局登記本”，方便干警對(duì)廉政情況進(jìn)行登記，并由紀(jì)檢部門定期樹立本院廉政典型；四是設(shè)立廉政保證金。該院為每名干警設(shè)立了專門的廉政賬戶，存入廉政保障金，對(duì)遵守廉政紀(jì)律的干警予以獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違反廉政紀(jì)律的干警，扣除全部的廉政保證金。五是開展家庭助廉，創(chuàng)立廉潔示范家庭活動(dòng)，該院與每位干警家屬簽訂廉政保證書，利用干警家屬搞好廉政。六是堅(jiān)持案件會(huì)審制度，讓不廉潔行為沒有藏身之處。以上措施實(shí)行一年以來，該院不但沒有一名干警因廉政問題受到投訴，沒有一名干警因廉政問題受到紀(jì)律處分。還多次受到上級(jí)法院和紀(jì)委表彰，并被確立為廉政示范單位。

三、注重法官業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培養(yǎng)審判后繼人才。該院積極鼓勵(lì)干警參加包括司法考試、在職法碩等培訓(xùn)學(xué)習(xí)，為參加司法考試和法律碩士學(xué)習(xí)的同志提供充分的時(shí)間保障和部分經(jīng)費(fèi)保障，對(duì)通過司法考試的年輕干警，依照《法官法》的規(guī)定及時(shí)任命助理審判員，并充實(shí)到審判崗位培養(yǎng)鍛煉。除此之外還經(jīng)常組織各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)和審判業(yè)務(wù)論壇及法律文書競(jìng)賽，并對(duì)法官助理和書記員進(jìn)行定期培訓(xùn)、考核。今年1-9月，該院連續(xù)兩次在徐州中院組織的民商事法律文書競(jìng)賽中獲得前三名好成績(jī)，是全市唯一一個(gè)連續(xù)進(jìn)入前三名的基層法院。

四、多措并舉，培養(yǎng)干警調(diào)研、宣傳能力。該院通過崗位目標(biāo)考核、調(diào)研宣傳單項(xiàng)考核等辦法形成了較為系統(tǒng)和成熟的調(diào)研、宣傳考核制度，多種途徑挖掘采集調(diào)研、宣傳題材和信息，定期組織調(diào)研、宣傳寫作培訓(xùn)，對(duì)干警調(diào)研、宣傳成果定期公布，獎(jiǎng)勵(lì)政策及時(shí)兌現(xiàn)，取得較好效果。今年上半年，該院調(diào)研位居全市基層法院第一名，宣傳工作也躋身前列。

五、民主管理、任人唯賢。該院通過競(jìng)爭(zhēng)上崗、雙向選擇等方式，對(duì)工作中涌現(xiàn)出的各方面的先進(jìn)、典型予以優(yōu)厚的政治待遇，在提拔任用時(shí)予以優(yōu)先考慮，有效提高了干警的工作積極性。