本網(wǎng)徐州訊:近日,該院5日內(nèi)成功調(diào)解原告朱某等25人訴被告徐州市睢寧工商行政管理局的批量勞動(dòng)合同糾紛案件。

原告朱某等25人曾經(jīng)在睢寧縣糧食交易所工作,隸屬于被告管理。原告朱某等25人停止工作之后,于2004年為了解決晚年生活保障問題,與被告發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟,經(jīng)兩級(jí)法院審理后達(dá)成調(diào)解協(xié)議。因近年物價(jià)上漲,原告方提出增加退休待遇,以維持基本生活,為此,雙方再次發(fā)生訴訟。因涉案當(dāng)事人較多,且系發(fā)生的兩審終審的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件,處理不好很容易造成集體性上訪事件,所以該院充分重視案件的特殊性,在院長(zhǎng)的督辦下,民一庭庭長(zhǎng)親自審理。本著司法為民宗旨,經(jīng)過反復(fù)做當(dāng)事人的工作,采取以下三方面措施,成功化解矛盾。

一是找準(zhǔn)雙方爭(zhēng)議的焦點(diǎn),積極會(huì)同勞動(dòng)部門進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查研究。二是積極和相關(guān)主管部門進(jìn)行溝通、協(xié)商,靈活運(yùn)用法律,找出解決案件的最佳方案。充分發(fā)揮司法的社會(huì)功能,注重化解糾紛,避免矛盾激化。三是從保護(hù)勞動(dòng)者利益出發(fā),實(shí)行全程調(diào)解法,促成雙方達(dá)成一致意見,使用人單位增加支付相關(guān)款項(xiàng),維護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益。有效地保障社會(huì)的和諧與穩(wěn)定。