近年來，興化法院建立“廉政監察員”、“行風監督員”、“特約監察員”三員監督制度，構建內、外部監督并舉、主動監督與自覺監督并重的多方位監督機制，標本兼治，積極構筑廉政“防火墻”，有力促進了公正廉潔司法。

　　強化內部監督，提升法院公信力。業務庭局設由部門副職擔任的廉政監督員，協助所在部門負責人分析部門反腐倡廉形勢，對部門人員進行廉潔司法教育，健全完善部門的廉政制度，從審判權、執行權運行和監督管理中的薄弱環節入手，做到有問題早發現、早糾正，使各項制度得到有效落實，避免違紀違法案件的發生。積極接受外部監督，加強隊伍廉潔建設。從社會各界聘請行風監督員、特約監察員，監督法官審判作風和業外作風；不定期邀請行風監督員、特約監察員旁聽評議庭審；對社會關注、影響較大的案件的審理和執行，主動邀請監督員代表到現場監督；定期邀請行風監督員、特約監察員座談交流，及時了解人民群眾對法院司法工作的要求，發現法院工作以及隊伍中存在的問題，使干警得到全方位的監督。