近日，一場特殊的勞動(dòng)爭議案件調(diào)解在淮陰法院進(jìn)行。與往常不同的是，除了法官和當(dāng)事人雙方，兩名政協(xié)委員也應(yīng)邀參與其中，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，助力矛盾糾紛的實(shí)質(zhì)化解。

該案原告某公司因與被告就解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、勞動(dòng)報(bào)酬、加班工資等問題產(chǎn)生爭議，對勞動(dòng)仲裁裁決不滿后又訴至法院。雙方對案件事實(shí)認(rèn)定、法律適用等問題分歧較大，調(diào)解一度陷入僵局。

為更好用好政協(xié)委員“學(xué)法實(shí)境基地”平臺(tái)，妥善化解糾紛，淮陰法院特邀對勞動(dòng)法律法規(guī)、企業(yè)人力資源管理有深入研究和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的政協(xié)委員參與調(diào)解。經(jīng)過法官釋法明理、政協(xié)委員從中斡旋，雙方矛盾逐漸緩和，為進(jìn)一步調(diào)解成功打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

據(jù)悉，政協(xié)委員“學(xué)法實(shí)境基地”旨在充分發(fā)揮委員專業(yè)優(yōu)勢，梳理推薦具有法律、調(diào)解等專業(yè)背景的委員，參與到毛筍糾紛源頭化解的工作中，將政協(xié)委員智力資源轉(zhuǎn)化為基層治理效能。接下來，淮陰法院將持續(xù)加強(qiáng)與政協(xié)委員溝通聯(lián)絡(luò)，更好發(fā)揮政協(xié)委員“學(xué)法實(shí)境基地”作用，拓寬社會(huì)力量參與司法工作的渠道，努力讓人民群眾在每一個(gè)司法案件中感受到公平正義。